Campos select travam mais candidaturas que CAPTCHA no piloto do G3 Apply

Perguntas de formulário são o principal obstáculo

O G3 Apply é um copiloto que encontra vagas em páginas oficiais de carreira e preenche candidaturas. Desde 12/10, o piloto preparou 291 candidaturas em 10 contas. Para seu criador, as perguntas dos formulários se mostraram mais difíceis de automatizar do que o CAPTCHA.

Em 177 candidaturas feitas por meio de Greenhouse, Lever, Ashby e Gupy, foram analisadas 2.363 perguntas. A mediana foi de 13 por candidatura, e o formulário com mais perguntas tinha 33. Do total de respostas, 45% vieram do perfil preenchido pela pessoa e 25% foram produzidas por um modelo de linguagem.

Outras 26% das perguntas ficaram sem resposta. Cerca de 4% foram respondidas com dados salvos anteriormente ou pela própria pessoa durante a revisão. Os números mostram que a automação depende não só dos dados disponíveis, mas também de como cada empresa formula seus campos.

Uma resposta obrigatória em branco pode impedir o envio

Entre as 1.794 perguntas obrigatórias analisadas, 340 ficaram sem resposta, o equivalente a 19%. Como basta uma resposta obrigatória pendente para impedir o envio, 123 das 177 candidaturas tinham pelo menos uma questão desse tipo em branco.

Quando não encontra uma resposta confiável, o sistema interrompe a candidatura e espera a pessoa, em vez de adivinhar. O criador cita a pergunta sobre necessidade de visto como exemplo: marcar uma opção errada pode trazer mais problemas do que deixar o envio parado para confirmação.

Campos de seleção concentram as lacunas

Campos de texto curto ficaram sem resposta em 100 de 926 perguntas, ou 11% das vezes. Nos campos select, que oferecem opções predefinidas, foram 219 de 741 perguntas, uma taxa de 30%. Assim, cerca de duas em cada três perguntas sem resposta eram desse tipo.

As opções mudam de uma empresa para outra, mesmo quando o perfil já contém a informação necessária. A pretensão salarial pode precisar ser associada a uma das faixas disponíveis. Já o país de residência pode ter de responder a uma questão de sim ou não sobre morar na América Latina.

Uma classificação aproximada por palavras-chave identificou 41 perguntas sem resposta sobre salário e 33 sobre como a pessoa soube da vaga ou quem a indicou. Também foram encontradas 29 sobre local de residência, 27 sobre diversidade e pronomes, 22 sobre anos de experiência com uma tecnologia, 21 sobre visto e 18 sobre autorização de trabalho.

Correção adapta dados ao formato do campo

Em 13/11, o G3 Apply recebeu uma correção para converter informações do perfil conforme o formato pedido pelo formulário. A disponibilidade pode virar uma data, o país pode ser convertido em uma resposta de sim ou não e a pretensão salarial pode ser associada a uma faixa.

Em uma nova rodada com 30 candidaturas travadas, o preenchimento alcançou as sete perguntas sobre data de início e as seis sobre residência na América Latina. Também respondeu a nove de 11 perguntas sobre visto e a três de seis sobre faixa salarial, segundo o criador.

Três candidaturas foram enviadas no mesmo dia e outras 26 continuaram paradas. O relato não esclarece a situação de uma das 30 candidaturas reprocessadas. Parte das pendências envolve salário em texto livre; o criador não pretende automatizar questões sobre checagem de antecedentes, pronomes ou indicação de quem recomendou a vaga.

Login foi uma barreira maior que o CAPTCHA

O CAPTCHA travou uma candidatura. Já 37 candidaturas pararam porque a Gupy exige uma conta do candidato. Nos formulários do Greenhouse, o criador encontrou um código enviado por e-mail no momento do envio; as sete candidaturas feitas por esse sistema desde 31/10 passaram pela verificação.

Em outras quatro tentativas, o formulário foi enviado, mas não foi possível confirmar a conclusão. Por isso, elas não entraram na contagem de envios. Das 291 candidaturas preparadas, 17 foram enviadas pela conta do criador ou por contas de teste, e nenhuma pessoa de fora chegou à etapa de envio.

Ferramentas e tecnologias do projeto

O projeto usa TypeScript, Postgres e Next.js. O G3 Apply oferece um plano grátis sem cartão, e o criador também disponibiliza um verificador de currículo para ATS que funciona sem cadastro. Nos campos select sem uma opção segura, o sistema deixa a resposta em branco e pede confirmação à pessoa.

Quem quiser conhecer o serviço pode acessar o G3 Apply, que oferece o plano grátis sem cartão. O verificador de currículo para ATS também está disponível sem necessidade de cadastro.